Naiset ansaitsevat säännöllisenä työaikana 8 – 15 % vähemmän kuin miehet. Kokonaisansioilla mitattuna ero on vielä suurempi. Virkarakenteen ja muiden taustatekijöiden vakioimisen jälkeen säännöllisen työajan ansioiden eroista jää selittämättä 3 – 6 %. Sukupuolten palkkaero on suurimmillaan palkkajakauman yläpäässä. Tiedot käyvät ilmi Lääkäriliiton selvityksestä, joka perustui Tilastokeskuksen lokakuussa 2007 kuntasektorin työnantajille tekemään palkkaustiedusteluun.
Uusi selvitys pdf-tiedostona »
Kuntasektorin lääkärien palkkaerot ovat pysyneet lähes ennallaan neljän vuoden takaiseen tilanteeseen verrattuna.
Aikaisempi selvitys pdf-tiedostona »
tutkija Juho Ruskoaho 09 3930 828
Kuntasektorin lääkärien sukupuolten välinen palkkaero
Lisätietoja
tutkimuspäällikkö Jukka Vänskä 050 331 7973
